昼食時に使用する簡単な砕氷船
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これは、グループをウォームアップし、食事の参加者がお互いをすばやく知ることができる楽しい砕氷船です。通常、アイスブレーカーは、トレーニングまたはチームビルディングセッションの内容に関するディスカッションに参加者をまとめるのに推奨されます。これらは、参加者が目前のトピックに注意を向けるのに役立ちます。
しかし、セッションの参加者がお互いを知り、感謝することを唯一の目的とする楽しいランチミーティングアイスブレーカーの場所があります。ランチまたはディナーミーティングのアイスブレーカーは、準備に多少の時間を必要としますが、ミーティングで実行するのは速くて楽しいです。
人々が出会い、挨拶するのを助ける、独自の楽しいミーティング砕氷船を開発することもできます。ハウツーの手順は完全で信頼性が高く、信頼できるので、砕氷船を構築する独自のチームを開発できます。思ったより簡単です。
プレートランチミーティングアイスブレイカーをピックアップ
簡単にリードできる楽しいランチミーティングの砕氷船です。キャンディソートランチミーティングアイスブレーカーと同様に、このアイスブレーカーは事前に準備をしますが、ミーティング中はそれほど時間をかけません。このランチミーティングの砕氷船は、従業員が集まって食事を共有するときに最適です。
お祝いの安全なピザランチョンでも、従業員の認知度の宴会でも、ホットドッグの夏のやる気を起こさせるランチでも、持ち寄りディナーでも、感謝祭のランチでも、食事と挨拶の機会には共通点があります。
また、2番目の共通点もあります。お互いを最もよく知っている従業員は、お互いに座っている傾向があります。同じ部門の従業員は一緒に到着し、最初に空いた席に提出する傾向があります。
それは、共有された食事をチームビルディングを促進する失われた機会にします。また、部署や職種を超えてお互いを知るよう従業員を奨励するという目標を妨害します。職場でほとんどの食事を提供する雇用主の理由は、従業員に感謝し、彼らの貴重な仕事と貢献を認めることです。雇用主は、よくできた仕事に対して従業員に感謝し、他の従業員とのチームビルディングを提供したいと考えています。機会を逃さないでください。
これらのダイナミクスを変更し、各プレートの下部に数字または文字をタップすることで、通常一緒に作業しない人々のチームを構築できます。あなたはあなたの食事イベントに出席する従業員の総数を決める必要があります。
また、各テーブルに何人の同僚が座るかを事前に決定する必要があります。次に、すべてのプレートにテーブル番号を付けるのに十分なステッカーを作成します。各テーブルにも番号を配置する必要があります。そうしないと、同じ番号の従業員がお互いを見つけようとすると、混乱が生じます。 （よい会話のために、テーブルで6-8人の従業員を目指してください、しかし4人もうまくいきます。）
ラベル付きプレートを混ぜ合わせる
最後に、前述のように、従業員は友人と昼食会に到着する傾向があるため、一致する数字または文字がプレートの山に積み重ねられるのではなく、ランダムに、プレートを混ぜ合わせて、簡単にすることができます同僚会議。
チームを構築し、普段一緒に働いていない人々を知る機会を促進するために、各プレートの下部に番号を付けたことを従業員に知らせます。プレートの下から番号が付いたテーブルで従業員に加わるように伝えます。
繰り返しになりますが、割り当てられたテーブルを紹介するように人々に依頼するだけです。または、ディスカッションをガイドしたい場合は、以下のような一連の質問を作成して、回答してもらうことができます。
ミーティングの砕氷船へのこのアプローチでは、人々は温かい食べ物を食べたがるので、より正式な議論は食事の後まで残されるほうがよいことに留意してください。参加者はあなたに感謝します。食べ物で口をいっぱいにして同僚と話すのが好きな人はいません。
使用するサンプルの質問またはディスカッションポイントには以下が含まれます。
- この会社で働き始めた方法と時期を説明してください。
- 職場で経験している現在の最大の課題を共有します。
- テーブルの誰も知らないだろうとあなた自身について2つのことを共有してください。
- 経験した顧客との積極的なやり取りについて説明してください。
- 会社について感謝することを同僚に伝えます。
- あなたのキャリアの目標をテーブルメイトに伝えます。
- 壁を押し上げる同僚の行動の子供たちについて説明するように人々に求めます。
あなたはミーティングのための砕氷船の質問と楽しくて面白い砕氷船の質問で質問のための追加のアイデアを見つけるでしょう。
