退職金と休暇の支払いは失業にどのように影響しますか?

著者: Monica Porter
作成日: 20 行進 2021
更新日: 17 5月 2024
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解雇されて退職金を受け取ると、失業給付に影響を与える可能性があります。退職は通常、従業員が退職したときに従業員に与えられる一括払いまたは定期的な支払いです。

一般的に言えば、解雇後であっても、雇用主は退職金を支払うことを法的に要求されていません。しかし、多くの人は退職した従業員の間の善意を維持するためにそうすることを選びます。

退職金と失業

最近解雇された従業員として、あなたはあなたのもうすぐ元の雇用主が退職金パッケージを提供したことを知って喜んでいるでしょう。ただし、将来的に財政上の不測の事態が発生する可能性を減らすためには、退職がどのように機能するかを知ることが重要です。通常の給与を受け取ることとはまったく異なります。


たとえば、通常の給与で税金を支払うのと同じように、一時金で受け取るか定期的に受け取るかに関わらず、退職金に税金を支払う必要があります。

雇用主が給与を決定するために選択した方法によっては、退職金に対する課税が高くなる場合があります。

お住まいの地域によっては、退職金を受け取ると失業率が低下し、潜在的な支払いが減ったり遅れたりする可能性があります。

退職金が失業に与える影響

州によって退職金に関するポリシーが異なり、支払いが失業給付に影響するかどうかは州法によって異なります。

たとえば、退職金を受け取っても、給与などの定期的な分割払いではなく一括払いで受け取ったとしても、カリフォルニアでの給付には影響しません。

受け取った金額を報告し、他の収入と同様に税金を支払う必要がありますが、失業補償からは差し引かれません。


ニューヨークでは、勤務中に得たのとまったく同じ給付を引き続き受けた場合、ほとんどの場合、失業の資格はありません。毎週の退職金が毎週の最大失業保険率を下回っている場合、失業手当を請求する資格がある可能性があります。

テキサス州では、退職により失業手当の受け取りが遅れるか停止する可能性があり、支払いの補償期間が終了するまで支払いが遅れます。

州の法律や個々の状況は異なるため、資格があるかどうかを決定する規則については、州の労働省に確認してください。

失業給付から退職金が差し引かれていなくても、申請時に申告する必要があります。

通知の代わりに支払う

解雇手当と同様に、通知の代わりに支払うのは、雇用主が解雇の事前通知を提供するよう要求されたときに、予告なしに解雇された従業員に支払われる賃金です。


仕事を辞めたときに、未使用の休暇や柔軟な休暇の給付を受け取った場合、失業給付に影響を与える可能性があります。休暇給与が失業給付にどのように影響するかに関する州の規制はさまざまです。あなたの場所の決定的な答えを得るためにあなたの州の失業オフィスに確認してください。

休暇給与が失業に与える影響

一部の州では、解約時に付与される休暇期間の一括払いによって給付が減額されることはありません。従業員が失業中に休暇の継続的な支払いを受けると、それらの支払いにより失業率のチェックが減ることがよくあります。ただし、一部の州では、休暇の支払いを受けながら、雇用を再開するための設定された日付のないすべての労働者が完全な給付を得ることができます。

州が給付を減額する場合、失業給付から全額を控除する国もあれば、休暇給のパーセンテージで支払いを減額する国もあります。一部の州では、ドルの給付を削減する前に、一定額の休暇やその他の収入を認めています。

失業期間中に休暇給を使用する、仕事に戻るための設定された日付を持つレイオフされた従業員は、通常、給付が減額されます。

あなたの失業オフィスに確認してください

法律は州によって異なるため、退職金の取り扱い方法については、州の失業事務所に確認することが重要です。オンラインで必要な情報を見つけることができます。または、支援を求める電話番号を見つけることができます。現在の資格について確信が持てない場合でも、給付の申請を待つ必要はありません。

あなたがあなたが資格がある最大の利益を受けることができるように、システムであなたの主張を手に入れてください。請求を提出するときに退職金を報告してください。失業補償はあなたのために計算されます。

また、組合のメンバーである場合、または別のタイプの雇用契約の対象である場合は、失業手当の支援について事業所に確認してください。

異議申し立ての提出

あなたの失業クレームが州の失業部門によって拒否されているか、雇用主が異議を唱えている場合、あなたはあなたの失業クレームの拒否に異議を申し立てる権利を有します。

この記事に含まれている情報は法的助言ではなく、そのような助言の代わりにはなりません。州法および連邦法は頻繁に変更されるため、この記事の情報は、あなた自身の州法または法律に対する最新の変更を反映していない場合があります。