製造および工業用のカジュアルドレスコード

著者: Randy Alexander
作成日: 23 4月 2021
更新日: 8 5月 2024
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カジュアルなドレスコードを確立するためのあなたの会社の目的は、従業員が快適に働くことができるようにすることです。それでも、従業員は依然として顧客とクライアントのためにプロフェッショナルなイメージを投影する必要があります。

すべてのカジュアル衣料は職場に適していないため、これらのガイドラインは、適切な職場の服装を決定するのに役立ちます。

庭仕事、ダンスクラブ、エクササイズトレーニングに適した服は、職場では適切ではありません。サンドレス、カジュアルカプリ、上腹部のあるトップスは、製造現場やオフィスでは不適切な衣服の例です。

過度の裂け目、背中、胸、足、胃、または下着を示す衣服も、ビジネス環境では適切ではありません。


カジュアルな製造作業環境でも、衣服にはしわを寄せないでください。同様に、破れた、汚れた、またはほつれた衣服も受け入れられません。他の従業員に不快感を与える可能性のある言葉、用語、または写真が含まれている衣服は受け入れられません。これには、本質的に政治的または宗教的、性的に挑発的、または他の従業員を侮辱する画像が含まれます。

一方、会社のロゴのある衣服は推奨されます。衣料品のスポーツチーム、大学、ファッションのブランド名は、一般的に受け入れられます。ルールは次のとおりです。言葉のある服を着るときは常識を使用してください。人々は言葉に簡単に腹を立てます。

ドレスダウンデー

金曜日は正式にドレスダウン日として指定されています。その他の特定の日は、主な休日の前の半日など、ドレスダウン日として宣言されることがあります。最近では、ジーンズ、スニーカー、そしてよりカジュアルな着こなしが許可されています。

カジュアルドレスコードに関する結論:製造

これは、許容できる作業服の一般的な概要です。仕事にふさわしくないものも掲載しています。どちらのリストも包括的ではなく、どちらのリストも変更可能です。リストは、一般的に作業服として受け入れられるものと、一般的に作業服として受け入れられないものを示しています。


服装規定ですべての不測の事態をカバーできるわけではないため、従業員は何を着て仕事をするかを検討する際にある程度の判断をしなければなりません。仕事用の受け入れ可能なプロのカジュアルな服装について不確実性が生じた場合は、上司または人事部のスタッフに尋ねてください。

ドレスコード詳細

以下は、仕事のためのカジュアルなドレスコードの具体的な期待です。このドレスコードは、ドレスコードの製造エリアとオフィスエリアを区別します。

スラックス、パンツ、スーツパンツ

製造エリア:

  • Dockersやその他の綿または合成素材のパンツ、ウールパンツ、フランネルパンツ、ジーンズ、よだれかけのオーバーオール、魅力的なアスレチックパンツのメーカーと同様のスラックスまたはパンツは許容されます。ガウチョとカプリは許容されます。膝下で、端が仕上げられたパンツは許可されます。
  • 植物の不適切なたるみやパンツには、スウェットパンツ、エクササイズパンツ、バミューダパンツ、ショートパンツ、ショートパンツ、レギンス、および人々が自転車で着用するスパンデックスやその他の体型に合うパンツが含まれます。原則として、膝丈以上のショートパンツやパンツはご遠慮ください。

オフィスエリア:


  • Dockersや他の綿または合成素材のパンツ、ウールパンツ、フランネルパンツ、および見栄えの良いドレスの合成パンツのその他のメーカーに似ているスラックスは許容されます。ドレッジエガウチョとカプリはオフィスで受け入れられます。膝下で、端が仕上げられたパンツは許可されます。
  • 不適切なスラックスまたはパンツには、ジーンズ(ドレスダウン日を除く)、スウェットパンツ、エクササイズパンツ、バミューダショートパンツ、ショートショート、ショートパンツ、よだれかけのオーバーオール、レギンス、および人々がサイクリングのために着用するスパンデックスやその他のフォームフィットのパンツが含まれます。原則として、膝丈以上のショートパンツやパンツはご遠慮ください。

スカート、ドレス、スカートスーツ

  • カジュアルなドレスやスカート、および膝の下で分割されているスカートは許容されます。公共の場で快適に座れる長さのスカートは許容されます。
  • 原則として、膝丈より長く、曲げることができないドレスやスカートは適切ではありません。太ももの半分までの短いタイトなスカートは、仕事には不適切です。ミニスカート、スコート、サンドレス、ビーチドレス、水着カバーアップ、スパゲッティストラップドレスは不適切です。

シャツ、トップス、ブラウス、ジャケット

製造エリア:

  • カジュアルシャツ、ドレスシャツ、セーター、トップス、ゴルフタイプのシャツ、Tシャツ、スウェットシャツ、魅力的なアスレチックトップス、タートルネックは、仕事に適した服装です。
  • 作業に不適切な服装には、タンクトップ、ホルタートップ、裸の肩のトップなどがあります。また、不快感を与える可能性のある単語、用語、ロゴ、写真、漫画、またはスローガンが付いた上半身裸のトップスやシャツも不適切です。

オフィスエリア:

  • カジュアルシャツ、ドレスシャツ、セーター、トップス、ゴルフタイプのシャツ、Tシャツ、スウェットシャツ、魅力的なアスレチックトップス、タートルネックは、仕事に適した服装です。
  • 作業に不適切な服装には、タンクトップ、ホルタートップ、裸の肩のトップなどがあります。また、不快感を与える可能性のある単語、用語、ロゴ、写真、漫画、またはスローガンが付いた上半身裸のトップスやシャツも不適切です。

靴と履物

製造エリア:

  • ローファー、ブーツ、高さ2インチ未満のドレスヒール、スポーツシューズ、革のデッキシューズを使用できます。ひも、ビーチサンダル、下駄、スリッパ、サンダル、およびつま先が開いているかヒールが開いている靴は、工場では許可されていません。

オフィスエリア:

  • 保守的な運動靴またはウォーキングシューズ、ローファー、下駄、スニーカー、ブーツ、フラット、ドレスヒール、および革のデッキタイプの靴は、仕事に適しています。暖かい季節にはストッキングを着用しないでください。派手な運動靴、皮ひも、ビーチサンダル、スリッパ、およびつま先が開いている靴は、オフィスに持ち込めません。製造作業エリアでは、つま先を閉じ、ヒールを閉じる必要があります。

一般的なガイドライン

  • 製造施設では、安全上の理由により、つま先を閉じた靴とかかとを閉じた靴が必要です。
  • かかとまたはつま先の一部のみを囲む靴は、製造施設では受け入れられません。
  • 安全上の理由から、高さが2インチを超えるヒールは、製造施設では受け入れられません。
  • オフィスではつま先が閉じた靴が必要です。

帽子と頭カバー

帽子は仕事では適切ではありません。宗教的目的や文化的伝統を尊重するために必要なヘッドカバーは許可されています。

結論

従業員の上司と人事部のスタッフが衣服がこれらの基準を満たしていない場合、従業員は不適切なアイテムを着用しないで再度作業するように求められます。問題が解決しない場合、従業員は家に着替えて服を着替えさせることができ、最初の違反に対して口頭での警告を受け取ります。ドレスコード違反が続く場合、漸進的な懲戒処分が適用されます。

訪問者と同僚の両方のために、あなたと会社のプロフェッショナルなイメージを投影する服とアクセサリーは、常に着用する必要があります。基本ルールには次のものがあります。

  • 服装は清潔で安全で、適切に修理されている必要があります。
  • 性的に挑発的な服を着ないでください。
  • 衣服は自分自身に過度の注意を向けたり、他の従業員の気を散らせたりしてはなりません。
  • 衣服は他の従業員に対して不快なものであってはなりません。

適切なカジュアルドレスコードまたは正式なプロフェッショナルドレスコードが何であるかがわからない場合は、時間をかけてこのテーマに集中してください。