看護師のための在宅勤務
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看護は、他の多くの専門職と同様に、遠隔地の労働力が増加していますが、その職務の多くは、対面式の実践的な多様性です。在宅勤務をしたい人のために、看護師の在宅勤務はどのようなものがありますか？このプロファイルは、在宅勤務のヘルスケアジョブ、看護師のジョブのタイプ、およびそれらを見つける場所の見通しを示します。
看護師の在宅勤務の見通し：
労働統計局によると：
登録看護師の雇用は、2010年から2020年までに26％増加すると予想され、すべての職業の平均よりも速くなっています。成長は主に技術の進歩のために発生します。予防的ケアの重要性の増大;そして、大規模で高齢化している団塊の世代。それはおそらく看護の誰にとってもニュースではありませんが、次の問題は、これらの仕事のいくつが在宅勤務に適応できるかということです。また、BLSはこのように専門職を分類しませんが、遠隔看護または仮想看護の仕事が、臨床ではなく対面の仕事ではないにしても、ペースを維持するという兆候があります。
Politicoから：
[F]医師や病院が医療情報技術を使用するようにするための数十億の取り組みを率いる連邦当局は、患者や家族がe患者になるのを支援するために手を差し伸べています。
そしてヒルが報告するように：
テレヘルスに加えて、保険会社は在宅勤務にますます移行する労働力のセグメントであり、多くの看護師をテレヘルスのポジションとケースマネージャーなどの他の仕事の両方に採用しています。
看護師の在宅勤務の種類：
それでは、在宅勤務に移行したい看護師にとって、これはどういう意味ですか？心に留めておくべきことの1つは、在宅勤務の看護師を雇っている会社は通常、RN、通常はBSNを探しているということです。 LPNの場合、非看護職にLPNを採用する会社がいくつかあります。しかし、看護師が転職する可能性のある在宅勤務にはさまざまな種類があります。
- 医療コールセンターエージェント：医療コールセンターと保険会社は、看護師を雇って電話でのトリアージを行ったり、医療アドバイスを提供したり、患者の健康状態や健康習慣を確認したりしています。
- ケース管理： ケースマネージャーは患者のケアを調整し、多くの場合、ナースケースマネージャーを雇う保険会社は、一定期間、オフィスで働いた後にのみ、通勤を許可します。
- 法定看護師コンサルタント：請負業者または従業員のいずれかである可能性がある法定看護師コンサルタントは、人身傷害、医療過誤、労働者の補償など、法律に関連する医学的問題について弁護士やその他の法的専門家に相談します。
- 医療IT /看護情報学： 一般的に、ITの仕事はしばしば在宅勤務ですが、健康ITと一般的な情報技術の特定の分野の両方は、通常、在宅勤務に移行する前にオフィス環境での作業と高度なスキルを必要とします。
- オンライン教育：オンラインカレッジでは、現場で実地経験のある人を講師、コース開発者、または主題の専門家として探していることが多く、看護も例外ではありません。教育経験は、修士号または博士号と同様に、オンライン教育への移行に役立ちます。
- プロジェクト管理：ビジネス経験のある看護師は、ヘルスケア業界でプロジェクトマネージャーや品質コンサルタントなどの職に就くことがあります。これらの職種の多くは現場での作業を必要としますが、一部は少なくともパートタイムで在宅勤務が可能です。
看護に関連するWAHジョブ：
時々、看護師は単に医学的背景と彼らが持っている知識を取り、家庭環境での仕事を提供する他のキャリアパスにそれらを適用するかもしれません：
- 医学転写士
- 医療用コーダー
- 医療請求者
- メディカルライター
在宅介護の仕事を見つける：
在宅勤務の看護師の職を検索する際に留意すべきいくつかの点：
- 通常、特定の状態ではライセンスが必要です。
- ほとんどの企業は、できればBSNの学位を持つ登録看護師を探しています。
- バーチャルな仕事は対面の仕事よりも安いかもしれません。
- ほとんどの職位には、ある程度の臨床経験が必要です。
これは、正当な在宅勤務の看護職を提供する企業の広範なリストです。 自宅からの看護職.
さらに、これらのリストにある企業は、ホームベースのポジションを持っている可能性があります。
- 保険の仕事
- 医療コールセンターの求人
- 医療転写ジョブ
- 医療コーディングの仕事
- より多くの医療の仕事
ライセンス要件のため、ほとんどのジョブは特定の状態に基づいているため、リモートワーカーを雇用している可能性があるジョブ、またはよくあることですが、確立された従業員が在宅勤務に移行できるジョブのローカルリスティングを一貫して確認することは非常に重要です基礎。さらに、求職者は、特定の分野の専門誌やウェブサイトのリストに注意を払う必要があります。
会社のプロフィール：
看護師を雇って自宅で仕事をする企業のこれらのプロファイルには、給与、申請プロセス、および利用可能な仕事の種類に関する情報が含まれています。
- エトナ
- アロ
- ケアネット
- シグナ
- 調子がいい
- ヒューマナ
- マッケソン
- UnitedHealth Group
注意すべき点：
いつものように、在宅勤務を探すときは、WAH詐欺の兆候に慣れる必要がありますが、看護は、たとえばデータ入力作業ほど詐欺が蔓延しているわけではありません。しかし、看護では、在宅勤務を考えている人にとって給与は失望する可能性があります。特に、医療コールセンターは、すべての看護職に比べて低賃金です。在宅勤務の保険会社のナースケースマネージャーは、社内の担当者と同じ給与を支払うことができます。
看護師が患者の接触を伴う遠隔医療やその他の在宅勤務の看護師の仕事に入るという追加の懸念は、医療過誤の責任です。会社が不正行為のケースであなたを保護するための明確なポリシーとプロトコルを持っていることを確認してください。
