海兵隊の仕事：MOS 0121人事係

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人事担当者の義務と責任
仕事の要件
関連労働省の職業コード
関連するSOC分類コード
関連する海兵隊の仕事

Military Occupational Speciality（MOS）コードは、米軍と米海兵隊が特定の仕事を識別するために使用する一連の文字です。 MOS 0121は担当者に指定されています。それはPMOSであり、ランクの範囲は軍曹からプライベートです。

このMOSは、MOS 0151およびMOS 0193と共に、新しく作成された管理スペシャリストであるMOS 0111に統合された2010年6月に効果的に終了しました。この情報は、歴史的な参照用に提供されています。

人事担当者の義務と責任

MOS 0121の「01」部分は、人事および管理職を指定します。人事担当者は、郵便サービスを含む手動および自動の情報システムを使用して、人事および一般管理業務を行いました。彼らは文書を作成し、人事記録を維持し、監査を入力し、給与と人事情報を取得しました。

含まれる典型的な義務：

個々のサービスレコードの監査と入力
必要なエントリとドキュメントの監査サービスレコード
さまざまな要員の記入および関連するフォームとドキュメントの支払い
適切な単位日記エントリ要件の調査
ユニットダイアリーを介して海兵隊総力システム（MCTFS）にトランザクションを報告する
システムからのフィードバックレポートの監査と修正
個別の池の準備と割り当てリクエスト
必要に応じて、給与および人事管理に関連するその他の職務を行う

担当者はまた、サービスメンバーの給与と手当を検討し、サービスアワードを処理し、依存関係アプリケーションを準備した可能性があります。

実行される他の任務とタスクは、海軍通信の準備と通信ファイルと指令の維持を含む、事務員によって実行されるものと重複する可能性があります。

MCO 1510.53を参照できます。個別トレーニング基準、MOS 0121に関連する職務とタスクの完全なリスト。

仕事の要件

担当者は、オンライン日記システム（OLDS）とユニット日記/海洋統合人事システム（UD / MIPS）を含むMCTFSの完全な知識を持っている必要がありました。

応募者は、GTスコアが100以上である必要がありました。

MOS 0121は、ノースカロライナ州キャンプレジューヌで実施された人事担当者コースを修了したとき、またはVIOJT中に満足のいくパフォーマンスを示したときに割り当てられました。人事担当者コースを完了する前に、1分あたり最低25ワードの速度で入力できる必要がありました。

MOS 0121と他のMOSコードを統合したMOS 0111の申請者は、現在同様の要件を満たす必要があります。 100以上のCLスコアが必要です。申請者は米国市民である必要があり、秘密のセキュリティクリアランスの資格があります。彼らはCamp Legeuneで管理スペシャリストコースを修了する必要があります。