米海兵隊が雇用された仕事の説明
著者:
Peter Berry
作成日:
17 J 2021
更新日:
13 5月 2024
コンテンツ
人事管理および保持OccFldには、一般管理、人事管理、および郵便サービスの領域における管理および事務機能の運用と管理が含まれます。必要な資格には、基本的な事務スキル、タイピング、およびコミュニケーション能力が含まれます。職務には、管理、管理、および技術的なスキルが含まれます。
人事管理と保持海兵隊は、事務手続き、事務管理、パソコンスキル(人事および給与データベースの検索とワードプロセッシング)、軍事出版物と通信の準備と使用、命令と指令の準備、および使用を学習する必要があります。ファイリングシステムと記録保持の。このOccFldに入る海兵隊員には正式な教育が提供されます。利用可能なエントリレベルのジョブの種類には、担当者、管理者、郵便書記などがあります。
これらのOccFld割り当てでは、部門、翼、および軍のサービスサポートグループのスタッフレベルでの任務から、選択された海兵隊予備隊のサポートで独立した任務に従事する機会まで、さまざまなビレットが利用できます。このOccFldに入る海兵隊は、MOS 0100、基本的な管理海兵隊員を受け取り、OccFld内の指定されたMOSのトレーニング中に、日常的な要員と管理機能に参加します。個別のトレーニング基準は、正式な学校とユニットの司令官が、熟達度を判断し、個別のトレーニングを評価し、品質管理を維持するために使用されます。
海兵隊は軍事占領専門家を雇った
- 0121-人員
- 0143-キャリアリテンションスペシャリスト
- 0147-機会均等アドバイザー(EOA)
- 0149-薬物乱用管理スペシャリスト
- 0151-行政書記
- 0161-郵便書記
- 0171-人材情報システム
- 0193-人事/管理責任者