新しい仕事を始めるときにしてはいけない7つのこと

コンテンツ

• 1.時間のような詳細については何も仮定しないでください
• 2.同僚の助けの申し出を無視しないでください
• 3.ランチの招待を断らないでください
• 4. Officeゴシップに巻き込まれない
• 5.新しい方法で何かをする方法を学びたくない
• 6.元の上司や同僚について文句を言わない
• 7.個人情報を共有しない

新しい仕事を始めることは、同時にエキサイティングで恐ろしいことです。それはあなたに最初からやり直し、新しいことを学び、あなたのスキルをリフレッシュし、新しい挑戦に取り組み、そしていくつかの新しい仕事の友達を作る機会さえ与えてくれます。それはすべて素晴らしいように聞こえますが、あなたはあなたの新しい同僚が歓迎されるかどうか、そしてあなたが上司に印象づけるかどうか心配するかもしれません。これらの7つのヒントは、この移行を行う際に良いスタートを切るのに役立ちます。

1.時間のような詳細については何も仮定しないでください

上司または人事部門は、いつ仕事に着くか、どこに着いたらどこに行くかを通知する必要があります。あなたが仕事を始める準備ができている数日前で、誰もあなたにそれらの詳細を教えてくれなかったなら、あなたの連絡担当者に電話するか、電子メールを送ってください。いつ到着するかを知っていて、遅れて到着するリスクがあると思い込まないでください。

また、職場に着いたときにどこに行かなければならないかを調べます。あなたがそれを理解しようとする間、さまよっている時間を無駄にしないでください。あなたは時間通りに行くことはありません、そしてあなたはあなたが仕事の最初の日を始める前でさえストレスを感じるでしょう。

2.同僚の助けの申し出を無視しないでください

同僚からの援助を丁寧に受け入れます。無力に見えることを心配しないでください。多くの人々は、初心者を助ける機会を歓迎します。それは彼らにそれをすることを気持ちよくさせ、それは良い職場関係の基礎を形成することができます。

3.ランチの招待を断らないでください

同僚と良好な関係を築くもう1つの方法は、ランチの招待状に同僚を連れて行くことです。誰かがあなたに食事を共有するように誘った場合、彼らはおそらくあなたをもっとよく知り、場違いに感じるのを減らすのを助けようとしているだけです。誰もが新しい仕事を始めるのがどんな感じか知っています。あなたがどれだけ恋しくなくても、新しい同僚と出かける代わりに、以前の同僚と会う誘惑に負けないでください。

4. Officeゴシップに巻き込まれない

それが昼食をとっていても、ことわざの水クーラーの周りであっても、ゴシップはすべての職場で起こります。無視したり、共有したりしないでください。耳は開いたままにしますが、口は閉じます。あなたは貴重な情報を学ぶかもしれません、例えばあなたの上司の不機嫌は彼の家での困難な時間のためであり、彼はいつもこのようではありません。会話には何も投稿しないでください。また、あなたが聞くすべてが本当であるとは限らないことに注意してください。

5.新しい方法で何かをする方法を学びたくない

以前の職務が新しい仕事で基本的に同じである場合でも、この移行を物事を変える機会として扱います。同じまたは類似のタスクを実行するための新しいテクニックを学ぶことを受け入れる。これらの新しい方法の方が優れている場合がありますが、大幅な改善ではなくても、作業を実行するための新しい方法を学ぶことで、面白さを保つことができます。それは退屈からあなたを救い、あなたの仕事であなたをより良くすることができます。

6.元の上司や同僚について文句を言わない

あなたが古い上司や同僚に不満を言うとき、たとえ彼らが非常に迷惑であったとしても、それによってあなたの現在の同僚は彼らが何が起こったのかについての物語を作成することができます。あなたは彼らがあなたをあなたの物語のヒーローとしてキャストすると仮定するかもしれませんが、彼らはあなたをまだ知らないので、代わりにあなたを悪役として見るかもしれません。あなたの新しい同僚は、あなたがあなたの次の仕事にいるとき、あなたが彼らを上手に話すのではないかと思うかもしれません。あなたの不満を友達や家族と共有するか、もっと良いのは全部落としてください。あなたは今、新しい、うまくいけばより良い場所にいます。

7.個人情報を共有しない

通常、個人情報を同僚と共有することは賢明ではありませんが、最初に同僚と作業を始めるときは特に悪い考えです。誰がその情報を秘密にしておくのか、誰があなたのうわさを広めるのか、そして誰がその情報を使用してあなたの権限を弱体化する機会を奪うのかを決定する時間を必要とします。