全国サービスへの呼び出し：2年間の空軍入隊オプション
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この全国奉仕インセンティブプログラムは、退役軍人局（VA）が運営する国防総省のプログラムです。 National Call to Serviceプログラムでは、資格を得るために3つのサービス要件要件があります。
1 –基本的なトレーニングの後、National Call to Serviceプログラムの個人は、国防総省が15か月間クリティカルニーズビレットとして指定した職種で勤務する必要があります。
2 –この15か月後、追加の時間を提供する必要があります。そうしないと、24か月間アクティブステータスのリザーブに入ることができます。
3 –この期間の後、義務のあるサービスの任意の期間は、現役空軍、予備、または個別準備（IRR）で行うことができます。アメリコープス、平和部隊、または国防総省によって指定された別の国内サービスプログラムで奉仕することもできます。
ナショナルコールトゥサービスと呼ばれる議会のイニシアチブの一部として、空軍と米軍の他の支部は、より短い2年間の入隊サイクルを導入しました。このプログラムの目標は、通常の4年または6年の現任入隊から遠ざかる可能性がある国に人々が奉仕できるようにすることでした。
空軍で
これらの飛行士の15か月の義務は、彼らが最初の訓練（基本的な軍事訓練と技術訓練学校）を完了するまで始まりません。入隊の終わり近くにいる航空兵は、現任の任務を24か月間延長するか、同じ期間、空軍国家警備隊または空軍予備軍に参加するかを選択する機会があります。追加の2年間の勤務が完了した後も、これらの飛行士は、予備を履行するためにさらに4年間の勤務を持っています。
全国奉仕後の再入隊
このサービス要件は、現役空軍への再参入、警備隊または予備軍の約束の延長、個別準備軍への移籍、またはアメリカープスや平和部隊。
空軍のすべての仕事は、全国奉仕プログラムの下で利用できるわけではなく、特定の専門分野のみです。これらの専門分野のいくつかは、民間の認定や訓練など、将来の航空兵がキャリア分野への参入を検討する前に持っていなければならない特定の要件があります。
プログラムに参加する航空会社は、3つの特別なインセンティブのいずれかを選択できます。これには、5,000ドルの現金ボーナス、資格のあるローンに対する18,000ドルの学生ローン返済、またはモンゴメリーのGI法案に匹敵する教育援助給付が含まれます。
彼らが再び参加することを選択した場合、飛行士は選択したインセンティブを保持し、MGIBへの参加を選択できます。
全国公務員派遣の目標の一部は、人々を軍隊に紹介し、軍隊での奉仕がどのようなものかを味わうことでした。それは軍隊のキャリアを作りたいと思ったが、したくなかった人々を対象としたものでした。
他の支店のサービスへの呼び出し
空軍は、減少した義務のツアーのインセンティブを提供する米軍の唯一の支店ではありません。海軍、陸軍、海兵隊はすべて、911時代以降、さまざまな種類のサービスコールを提供してきました。
たとえば、2003年にも、海軍は、船員が海軍学校を修了した後、15か月の現役勤務を必要とする同様のプログラムを発表しました。当時、海軍は、サービスへのコールは高校と大学の間の有意義な経験を探している最高の成績の高校生に向けられていたと言いました。
長所と短所
2年間の任期は、水域をテストし、軍隊がキャリアとして長くやりたいものであるかどうかを確認するのに十分な時間です。最初の2年間で単独で受けたトレーニングは、将来のキャリアトレーニングの生涯の価値があります。しかし、すべての軍隊がそのような短期間の訓練サービスプログラムを支持しているわけではありません。これは新入社員と議会の一部のメンバー（新しい規則の実施に投票した）の間で人気のあるオプションでしたが、一部の軍の真鍮は、それがアクティブな予備に入る前に十分に長い期間、若い軍人を提供しないと信じています。
サービスコールの現状
現在、退役軍人局では全国サービス呼び出しを引き続き利用できますが、軍のニーズにより、2年サービスの全国呼び出しプログラムへの参加資格が実際に決まります。しかし、これは現在までで最短の入隊プログラムです。 9-11の後でそれはかなり使われました、今でも軍の支部によってケースバイケースで今でも使われています。
